拓能(北京)人力资源管理有限公司
领天英才(北京)企业顾问有限公司
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所属类别 |
序号 |
养老保险增加减少手续申报材料 |
备注 |
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新增 |
1 |
附件1:企业职工参加社会保险登记表 |
当月10日至次月5日 |
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2 |
企业职工从事特殊工种情况核定表 |
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3 |
职工劳动手册 |
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4 |
职工身份证复印件 |
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5 |
职工户口本及个人页复印件 |
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6 |
信息变动情况登记表 |
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7 |
一寸照片3张 |
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调入增加 |
1 |
附件2:《基本养老保险缴费凭证》 |
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2 |
身份证复印件 |
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3 |
一寸彩色照片 |
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4 |
附件3:《职工养老保险手册》加盖钢印 |
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在职中断减少 |
1 |
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2 |
职工养老保险手册 |
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3 |
职工劳动手册或解除、终止劳动合同通知书 |
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恢复 |
1 |
恢复职工基本养老保险关系报告表 |
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2 |
企业职工参加养老保险登记表 |
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3 |
职工身份证复印件 |
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养老保险转出 |
1 |
《参保缴费凭证申领及信息核对表》 |
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2 |
职工养老保险手册 |
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3 |
居民户口本复印件 |
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4 |
居民身份证复印件 |
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5 |
《参保缴费凭证申领及信息核对表》 |
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6 |
《基本养老保险参保缴费凭证》 |
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7 |
《基本养老保险关系转移接续联系函》 |
||||
8 |
《基本养老保险关系转移接续信息表》 |
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养老保险转入 |
1 |
《基本养老保险关系转移接续申请表》 |
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2 |
转出地社保机构打印的《基本养老保险参保缴费凭证》 |
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3 |
居民身份证复印件 |
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4 |
居民户口本复印件; |
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5 |
新建的职工养老保险手册及个人编号; |
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6 |
如属经县以上组织、人力资源和社会保障部门批准调动的,应提供调令。 |
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7 |
《基本养老保险关系转移接续联系函》 |
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8 |
《基本养老保险关系转移接续信息表》 |
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职工调入(或新增) |
1 |
调动手续或增人手续 |
每月10日前 |
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2 |
参加职工基本养老保险证明 |
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3 |
职工托管人事档案证明 |
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4 |
职工身份证 |
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5 |
户口不在本市还需提供户口或暂住证复印件 |
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6 |
一寸照片 |
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7 |
医保卡 |
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职工调出 |
1 |
调动手续 |
次月10日前 |
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2 |
解除人事关系或终止劳动合同手续 |
||||
3 |
职工身份证及复印件 |
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4 |
医疗保险IC卡 |
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申请工伤认定 |
1 |
工伤认定申请表 |
用人单位应当自职工发生工伤事故伤害或者按照《中华人民共和国职业病防治法》规定被诊断、鉴定为职业病之日起30日内 |
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2 |
劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明 |
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3 |
医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书) |
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工伤简易事故申报 |
1 |
附件5:石家庄市工伤事故简易处理登记表 |
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2 |
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3 |
附件7:石家庄市工伤职工医疗费报销申请表 |
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4 |
工伤职工身份证(复印件); |
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5 |
医疗诊断证明书(原件); |
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6 |
医疗机构的医疗费用票据、处方明细及病历等 |
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工伤待遇申报 |
1 |
工伤职工医疗费报销申请表; |
每月10日到20日进行审批 |
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2 |
医疗诊断证明书; |
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3 |
特殊治疗的,需提供经审批的《工伤职工特殊治疗项目申请表》 |
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4 |
转诊转院的,需提供经审批的《工伤职工转诊转院治疗申请表》 |
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5 |
旧伤复发的,需提供经审批的《工伤职工旧伤复发治疗申请表》 |
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6 |
医疗费用单据、费用明细单、门诊病历、特殊检查报告单等; |
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7 |
医疗机构或职业病防治医疗机构出具的出院小结。 |
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正常生育 |
1 |
生育卡(证)(复印件及原件) |
女职工怀孕后90日内医保中心备案 |
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2 |
围产保健手册或诊断证明(灵活就业人员向档案寄存机构提交)(复印件及原件) |
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3 |
附件8:《石家庄市区职工生育保险备案表》(一式三份 ) |
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4 |
生育证明 |
生育后30日内 |
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5 |
医疗费票据 |
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6 |
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终止妊娠 |
1 |
生育保险定点医疗机构节育证明 |
终止妊娠前 |
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2 |
终止妊娠诊断证明 |